Powiat Dębicki reprezentowała m.in. wicestarosta Ewelina Kuś. W spotkaniu uczestniczyli również: Małgorzata Lublińska, Główny Specjalista z Wydziału Programu Szwajcarskiego i Pomocy Zagranicznej Departamentu Programów Pomocowych Ministerstwa Funduszy i Polityki Regionalnej, Grzegorz Godziek, doradca Związku Miast Polskich, oraz Monika Ciemięga, przedstawicielka Ambasady Szwajcarii w Polsce.

Zebrani omówili aktualny stan realizacji projektu, jego harmonogram, budżet, osiągane wskaźniki oraz kolejne etapy działań. Koordynatorzy przedstawili postępy w realizacji poszczególnych zadań, a także wyzwania związane z wdrażaniem programu.

„Impuls dla Dębicy” to największy projekt rozwojowy realizowany przez Miasto Dębica w ramach Polsko-Szwajcarskiego Programu Rozwoju Miast. Obejmuje siedem wzajemnie powiązanych obszarów, łącząc inwestycje infrastrukturalne z działaniami społecznymi, edukacyjnymi i gospodarczymi. Jego celem jest rozwój nowoczesnych usług publicznych oraz poprawa jakości życia mieszkańców.

Dzisiejsze spotkanie było kontynuacją inauguracji programu, która odbyła się wczoraj (29 czerwca br.). W jej ramach oficjalnie otwarto mural w Parku Słonecznym, zaprezentowano założenia projektu oraz zorganizowano panele dyskusyjne poświęcone rozwojowi Dębicy.

„Impuls dla Dębicy – kompleksowy program rozwoju miasta” to największe przedsięwzięcie rozwojowe w historii Dębicy. Projekt został przygotowany w ramach Polsko-Szwajcarskiego Programu Rozwoju Miast, którego celem jest wspieranie średnich miast stojących przed wyzwaniami demograficznymi, społecznymi i gospodarczymi. Dzięki pozyskanemu dofinansowaniu, wynoszącemu blisko 90 mln zł, Dębica będzie mogła zrealizować szereg inwestycji i działań wpływających na jakość życia mieszkańców oraz długofalowy rozwój miasta.

Program ma charakter kompleksowy – nie ogranicza się wyłącznie do inwestycji budowlanych, lecz łączy działania infrastrukturalne z projektami społecznymi, edukacyjnymi i gospodarczymi. Obejmuje siedem wzajemnie uzupełniających się obszarów, które odpowiadają na najważniejsze potrzeby mieszkańców i lokalnej gospodarki.

Najważniejsze kierunki działań w ramach programu to:

• Rozwój przedsiębiorczości – utworzenie Dębickiego Inkubatora Przedsiębiorczości, który będzie wspierał rozwój nowych firm, innowacyjnych pomysłów oraz lokalnych przedsiębiorców, tworząc korzystniejsze warunki dla inwestycji i nowych miejsc pracy.
• Nowoczesny transport publiczny – zakup ośmiu autobusów elektrycznych, co pozwoli ograniczyć emisję spalin, poprawić komfort podróżowania i rozwijać ekologiczną komunikację miejską.
• Integracja społeczna – rozwój Centrum Integracji Społecznej oraz utworzenie Dębickiego Centrum Aktywności Społecznej, Wolontariatu i Innowacyjności, które będą wspierać aktywność obywatelską, wolontariat i integrację mieszkańców.
• Edukacja i rynek pracy – działania na rzecz rozwoju kształcenia zawodowego, organizacja szkoleń, targów pracy, weekendów zawodów oraz inicjatyw wspierających aktywizację zawodową mieszkańców. W realizację tej części projektu zaangażowany jest Powiat Dębicki oraz Powiatowy Urząd Pracy.

W praktyce „Impuls dla Dębicy” ma sprawić, że miasto stanie się bardziej nowoczesne, ekologiczne i przyjazne mieszkańcom – oferujące lepszy transport publiczny, wyższą jakość usług medycznych, większe możliwości rozwoju zawodowego oraz lepsze warunki do prowadzenia działalności gospodarczej i aktywności społecznej. Dzięki temu projekt ma zwiększyć atrakcyjność Dębicy zarówno jako miejsca do życia, jak i do inwestowania.

Realizowany przez Powiat Dębicki „Impuls do kształcenia zawodowego” jest jednym z kluczowych obszarów projektu, który został zaplanowany jako odpowiedź na potrzeby lokalnego rynku pracy. Jego głównym celem jest pobudzenie aktywności zawodowej mieszkańców, podniesienie jakości kształcenia technicznego oraz lepsze dopasowanie umiejętności uczniów i osób dorosłych do oczekiwań pracodawców. Działanie ma przeciwdziałać marginalizacji społeczno-gospodarczej miasta i powiatu dębickiego poprzez wzmocnienie lokalnego rynku pracy, rozwój kształcenia zawodowego i promowanie aktywizacji zawodowej.

Wartość całego działania wynosi 2 983 200,00 zł. Zakres obejmuje trzy główne komponenty: doposażenie Centrum Kształcenia Zawodowego nr 1 w Dębicy, organizację szkoleń zawodowych dla uczniów i dorosłych oraz działania popularyzujące aktywizację zawodową mieszkańców. Doposażenie CKZ nr 1 zaplanowano na lata 2026–2027, natomiast szkolenia i działania promocyjno-aktywizacyjne będą prowadzone w latach 2026–2028.

Jednym z najważniejszych elementów przedsięwzięcia będzie zakup nowoczesnego wyposażenia dydaktycznego dla Centrum Kształcenia Zawodowego nr 1 w Dębicy. Placówka ma zostać doposażona m.in. w stanowiska do badania układów hydrauliki, robota przemysłowego z oprogramowaniem symulacyjnym, komputerowe stanowiska do tworzenia dokumentacji elektrycznej i mechanicznej CAD, tablice i monitory interaktywne, stanowiska ze sterownikami PLC, a także zestawy do nauki regulatorów PID, serwonapędów, silników oraz zautomatyzowanych linii produkcyjnych. Dzięki temu nauka zawodu będzie mogła w większym stopniu opierać się na praktycznych umiejętnościach i rozwiązaniach stosowanych w nowoczesnym przemyśle.

Projekt przewiduje również szeroki program szkoleń zawodowych. Zaplanowano kursy z zakresu programowania robotów przemysłowych, programowania sterowników PLC, montażu i obsługi układów hydrauliki, automatyki przemysłowej, pneumatyki i elektropneumatyki, tworzenia dokumentacji technicznej oraz elektrycznej w programach CAD, a także montażu instalacji elektrycznych z uprawnieniami SEP do 1 kV.

W realizację działania włączony będzie również Powiatowy Urząd Pracy w Dębicy. W ramach projektu zaplanowano szkolenia zawodowe oraz wydarzenia promujące aktywność na rynku pracy, w tym Targi Pracy, Weekend Zawodów i debaty dla kobiet pod hasłem „Bądź aktywna jak ja”. Działania te mają wzmacniać współpracę między pracodawcami, samorządem, instytucjami rynku pracy i mieszkańcami, a jednocześnie pokazywać praktyczne możliwości rozwoju zawodowego w powiecie dębickim.

Istotną częścią projektu będą także działania prowadzone przez Starostwo Powiatowe w Dębicy, w szczególności Dni Kariery oraz Rada Pracodawców i Instytucji Rynku Pracy przy Powiecie Dębickim. Ich celem jest zwiększenie atrakcyjności kształcenia technicznego wśród młodzieży oraz stworzenie trwałej platformy dialogu między szkołami, przedsiębiorcami i instytucjami rynku pracy. To ważny element projektu, ponieważ pozwala nie tylko organizować szkolenia, ale także lepiej rozpoznawać realne potrzeby lokalnych firm i dostosowywać ofertę edukacyjną do zmian gospodarczych.

Projekt przewiduje również wydarzenia popularyzujące szkolnictwo zawodowe, m.in. Dzień Otwarty CKZ oraz Weekend Techniki z konferencjami „Kooperacja Technologia–Edukacja” i „Nowe rozwiązania technologiczne dla lokalnego przemysłu”. Wydarzenia te będą skierowane m.in. do uczniów, mieszkańców, samorządowców, przedstawicieli organizacji społecznych i środowiska gospodarczego. Ich celem będzie pokazanie, że kształcenie zawodowe może być nowoczesną, perspektywiczną i praktyczną ścieżką rozwoju.